Jobs & Karriere
Jobdetails
Eintrittsdatum
sofortBeschäftigungsausmaß
VollzeitAnforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW o.Ä.)
- Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsverrechnung in Österreich
- Kenntnisse im Arbeits-, Steuer und Sozialversicherungsrecht
- Anwenderkenntnisse in BMD erwünscht
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbes. Excel)
- Strukturierte, genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Serviceorientierung und Diskretion
Aufgaben
- Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Sicherstellung der Einhaltung arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Bestimmungen
- Ansprechpartner*in für Geschäftsführung, Behörden, Sozialversicherungsträger und Wirtschaftsprüfung; Begleitung von GPLB-Prüfungen
- Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken
- Mitarbeit bei Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten
- Enge Zusammenarbeit mit HR, Finanzbuchhaltung und Zeiterfassung
KV Angabe
- Mindestgehalt € 2.887,36 brutto pro Monat
- 6 Wochen Urlaub ab dem ersten Dienstjahr
- Attraktives Gleitzeitmodell und Möglichkeit zu Homeoffice
- Abwechslungsreiche Tätigkeit
- Mitarbeit in einem engagierten Team
- Karrierechancen
- sicherer Arbeitsplatz
- kostenloser Parkplatz
Wenn Sie eine abwechslungsreiche Aufgabe suchen und in einem erfolgreichen Unternehmen tätig sein wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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